Атмосфера Успеха — проводим стратегические сессии, внедряем SCRUM, тренинги продаж

Сибирь Дент (Красноярск)

Компания:

Сибирь Дент

Год работы с клиентом:

2023

Запрос бизнес:

Увеличить показатели возврата клиентов и записи на прием в стоматологии «Сибирь Дент» (Красноярск) путем оптимизации процессов сервиса и контроля качества.

 

Анализ текущей ситуации:

до начала сессии часть клиник в сети «Сибирь Дент» значительно превосходила по показателям своей эффективности, несмотря на идентичные условия работы. Это указывало на необходимость улучшения подхода к сервису и повышению качества обслуживания клиентов.

Результаты консалтинга:

Самостоятельность команды:

после предоставления развернутой дорожной карты команда осознала свои возможности и приняла решение активно двигаться по задачам. Это свидетельствует о вовлеченности сотрудников и создании атмосферы инициативы.

 

Использование методологии Scrum:

Внедренная ранее методология Scrum позволила команде более гибко и эффективно работать над текущими задачами. Это обеспечило быстрый цикл выполнения задач и улучшило коммуникацию внутри команды.

 

Успех в выполнении планов:

В первый же месяц после сессии команде удалось выполнить месячный план, что подчеркивает эффективность новых процессов и адаптацию команды к изменившимся условиям работы.

Итог:

Достижения в увеличении возврата клиентов и записи на прием обусловлены четким планированием, активным вовлечением команды и применением Agile-подходов, что позволило улучшить уровень сервиса и качество обслуживания. В дальнейшем важно продолжать мониторить показатели и адаптировать стратегии для поддержания устойчивого роста и повышения конкурентоспособности клиники.

 

В качестве рекомендаций на будущее:

Регулярные обратные связи с клиентами:

Внедрение системы сбора отзывов поможет лучше понимать потребности клиентов и оперативно реагировать на их замечания.

Обучение персонала:

Поддержка навыков команды через регулярные тренинги и курсы повышения квалификации будет способствовать неизменному высокому уровню сервиса.

Кросс-функциональная работа:

Стимулирование сотрудничества между разными подразделениями (например, маркетинг и стоматология) для создания комплексного подхода к улучшению клиентского опыта.

Дальнейшие шаги:

Продолжение работы над дорожной картой, регулярный анализ достигнутых результатов и проработка необходимых корректировок для достижения новых высот в обслуживании клиентов.